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永固集团股份有限公司2015校园招聘_浙江校园招聘

2018-12-01 21:06:59
永固集团股份有限公司2015校园招聘_浙江校园招聘 企业简介 永固集团创始于1985年,是中国电力金具行业龙头企业。现在乐清、上海、江西、丽水拥有五大研发生产基地,下辖上海永固电力器材有限公司、浙江永固输配电设备有限公司等多家子公司,员工总数2000多人,产业涵盖电力金具、电缆附件、变压器、避雷器、绝缘子、隔离开关及电表箱等,是一家集研发、制造、销售和服务于一体的输配电行业系统服务商,产品畅销世界100多个国家和地区,并已进入美洲、欧洲、亚洲和非洲等国际市场。 永固生产的"固"牌电力金具被认定为中国电力金具行业标志性品牌及行业首枚,并荣获浙江名牌产品、上海名牌产品、上海市用户满意产品、浙江省标准创新型企业、浙江省纳税信用AAA级企业、浙江省AAA级"守合同重信用"单位、浙江省模范职工之家及温州百强企业等荣誉。 永固被评为业内首批国家高新技术企业,作为全国架空线路标委会委员单位、全国绝缘材料标委会电工用热缩材料分委会委员单位,领衔参与了多项国家(行业)标准的制修订,现拥有数十项国家专利,完成了数十项国家火炬计划和省(市)级科技计划项目,多个产品填补了。公司技术中心被认定为省级技术(研发)中心,并入选省级博士后工作试点单位,跟各大院校建立了广泛的产学研合作。 永固在同行业中率先通过了ISO9001质量体系、ISO14001环境体系和OHSAS 18001 职业健康安全体系认证。产品广泛应用于电网、电站、石油化工、铁路等诸多行业,积极参与了两网改造、西电东送、长江三峡水利枢纽、 800千伏向上线、 800千伏锦苏线、 800千伏糯扎渡直流工程、 400千伏青藏直流联网工程及500千伏苏丹麦洛维输电线路工程等国内外多项重大电力工程的建设,同时在2008年抗灾保电抢险中表现突出,被南方电网授予"抗冰救灾突出贡献奖"。 在未来,永固将紧紧围绕"标准制定者、用户守护者、价值创造者"的企业使命,秉承"诚信为本,创新为魂,勇于担责,开拓进取"的核心价值观,致力于成为世界的输配电行业系统服务商。 机电一体化、模具设计与制造、机械设计与制造、电气工程与自动化、材料工程与管理、焊接技术、物流管理等相关专业 1.大学生实习适应期为1-3个月,转正后合同期为3-5年;8小时/天,单休,法定节假日;工作满半年,免费提供路费报销。2.转正后社保齐全,待薪年休假;免费提供在职培训与学历进修,客观、公平地提供职业晋升平台;免费提供宾馆式公寓住宿,南北口味自助式餐厅。 电话:0577-55770050 E-mail:hjs@yongu.com hr@yongu.com http://www.yongu.com 福利待遇 1. 劳动工时:公司全体员工实行8小时单休工作制,法定节假日按国家规定放假,超出额定工时的加班支付加班费。 2. 生活补贴:公司配有集体宿舍、双人间、单人间、夫妻房及套房。每间宿舍配备空调、热水器、光纤宽带、独立卫生间;员工在外租房给予一定的补贴,可达600元/月。 3. 伙食补贴:员工可自主选择在公司食堂就餐,食堂提供早、中、晚三餐(中、晚餐菜品有10多种可供选择,晚餐提供小炒服务),每月给予一定数额的生活补贴。 4. 班车接送:为方便员工上下班,公司安排专人专车接送(公司 乐清 柳市 公司)员工上下班。 5. 带薪休假:员工在公司连续工作满一年即可享受带薪休假。 6. 工龄奖励:员工在公司连续工作满一年,每月给予一定数额的现金奖励。 7. 五险一金:公司为签订劳动合同的员工提供养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金,缴纳比例及金额根据国家相关规定执行。 8. 生日贺礼:员工凭工作证领取生日礼品,公司每个季度举办一次生日派对和现场抽奖活动。 9. 爱心基金:公司工会设立"爱心基金",为困难职工子女入学资助、大病求助等帮扶活动。 10. 节日礼品:公司在妇女节、端午节、中秋节、春节等传统节日发放节日礼品或购物劵。 11. 高温福利:公司在每年的7月、8月、9月期间,每天免费发放绿豆汤、冰棒等消暑降温食品。 12. 奖金奖励:公司根据员工工作绩效发放:年终奖金、超产奖、合理化建议奖、技术创新奖及各类评优奖励。 13. 路费报销:公司全体员工享受春节回家路费报销,报销金额可达1500元。 14. 免费体检:公司为特殊岗位员工安排入职体检,还为关键岗位员工及年度获评的"员工"安排健康体检。 15. 免费工服:公司按规定向员工免费提供工作服。 16. 免费旅游:根据公司规定,每年定期组织员工旅游。 17. 爱心驿站:公司每天安排专人专车接送员工子女放学,还在暑假期间组织 暑期雏鹰班'活动,安排专人集中照顾员工子女的学习和生活。 18. 职工培训:公司为员工创造培训学习的机会,并提供技能考证及在职学历进修的费用资助,及时为员工职业生涯规划做出指导。 19. 学历补贴:员工入职次月,对取得大专(含)以上或相应职业技能等级证书者,每月给予一定的学历或技能补贴。 20. 伯乐奖:为公司成功推荐人才者,给予推荐人一定数额的现金奖励。 校→园→招→聘←上㊣Ying Jie Sheng com㊣ 本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当! 如何写一份简单、直接、高效的求职信? 南京eva价格
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